15个工作日是多长(zhǎng)时间？是21天(tiān)的。关于15个工作日是多长(zhǎng)时间以及15个工作日是多长时间是多少天，7～15个工作日(rì)是多长时间(jiān)，15个工作日(rì)是(shì)多长时间呢？，15个工(gōng)作日(rì)到底(dǐ)是多(duō)少天(tiān)，15个(gè)工作日是多久时间等问题(tí)，小(xiǎo)编将为你整理以(yǐ)下的知识答(dá)案：

15个工作日包括周(zhōu)六周日吗

　　15个工作日不包括周六周日的。

　　周(zhōu)六周(zhōu)日(rì)的话往(wǎng)后顺(shùn)延,15个工作日也就是三(sān)周的时(shí)间。

　　每一周(zhōu)的法(fǎ)定工作日(rì)是5天(tiān),国有机(jī)关和事业单位自(zì)每周一至周五,周六和周日为(wèi)工休日,企(qǐ)业单位可根据实(shí)际情况灵活安排周休息日。

15个工(gōng)作日是多长时间

　　是21天(tiān)的。

　　15个工作日(rì)通常应当是21天（含公(gōng)休(xiū)日6天），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工作(zuò)日，可以理解为(wèi)∶连续时间累(lèi)计(jì)中剔除休息(xī)日后达到(dào)15天(tiān)。

　　工(gōng)作日是指法律规定的一(yī)昼夜内的工作(zuò)时间的时数。

　　工(gōng)作日通常分为四(sì)种，即(jí)标准工(gōng)作日，特(tè)殊条件下的缩短工作日、延长工作日和(hé)无(wú)定时工作日。

法律依(yī)据

　　《劳动法》第三(sān)十(shí)六条

　　国家实行劳动者每日工(gōng)作时间不超过八(bā)小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

　　第(dì)四十一条(tiáo)

　　用人单位由于生产经营(yíng)需要，经与工会和劳动者协商后可以延长(zhǎng)工作时间(jiān)，一(yī)般每日不得(dé)超过一(yī)小时；因特殊(shū)原(yuán)因需(xū)要延长工作时间的，在(zài)保障(zhàng)劳动者身(shēn)体(tǐ)健康(kāng)的条件(jiàn)下延长(zhǎng)工(gōng)作时间每日不得超过三小时，但是每月(yuè)不(bù)得超过三十六小(xiǎo)时。

工(gōng)作日起源

　　马克(kè)思认为八小时(shí)工作制是工(gōng)人阶级解放的一个必要条件，没有这个条件(jiàn)，一切进一步谋求改善工人(rén)状况和(hé)解放(fàng)工人(rén)的尝试，都将遭(zāo)到失(shī)败。

　　于是在(zài)国(guó)际共运史上，各国工人为(wèi)争取八小时(shí)工作制付出了长期努力(lì)，

　　1866年第一国际日内瓦(wǎ)代表大会根据(jù)马克思的建(jiàn)议通过了《关于缩短工作日》的决(jué)议，但远在(zài)这之前(qián)的(de)1836年(nián)，美国《全国劳(láo)工报(bào)》就提出：我(wǒ)们相信每日(rì)劳动(dòng)八小时(shí)对于(yú)任何人都已经太够了。

　　马克思自己也(yě)承(chéng)认：我们建议通过立法手(shǒu)续吧工作日(rì)限制为八(bā)小(xiǎo)时。

　　这种限(xiàn)制是美国工人的共(gòng)同要(yào)求，代表(biǎo)大会决(jué)定将使它成为全世(shì)界(jiè)工人阶级的共同行(xíng)动纲领(lǐng)。

　　1933年，美国(guó)率先将全(quán)国标准工(gōng)作时间改(gǎi)为每周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织(zhī)1935年出台的47号公约规定每天工作时间不能超过8小(xiǎo)时，每周不能(néng)超过40小时，

　　但(dàn)美国(guó)并不是灯(dēng)塔，八小时工(gōng)作(zuò)制的口号(hào)最早(zǎo)起(qǐ)源于英国。

　　早在1817年8月，英国(guó)空想(xiǎng)社会主义者罗伯特·欧文就提出了八小时工作制问题(tí)，并把它作为理想社会的重(zhòng)要(yào)制度(dù)。

　　在(zài)这之后的(de)1853年，伦(lún)敦建筑(zhù)业工(gōng)人为争取八(bā)小时(shí)工作制进行了罢(bà)工，以(yǐ)失败(bài)告终，直到1886年(nián)5月1日，芝加哥四万(wàn)多(duō)名工人(rén)与警察发生激烈冲(chōng)突(tū)，喊出八小时(shí)工作，八小(xiǎo)时休息，八小时归(guī)自己(jǐ)的(de)口号，暴力迫使当局允许工(gōng)人每天(tiān)只(zhǐ)工作八小时。

　　由于(yú)芝加哥大罢工的成功，1889年7月14日召(zhào)开的第二(èr)国际第一(yī)次大会(huì)上，法国代表(biǎo)拉文提(tí)议：把1886年5月1日美国工人争取(qǔ)八小时工作(zuò)制的斗争日，定为国际(jì)无产(chǎn)阶级(jí)的共同(tóng)节(jié)日。

　　但国(guó)际共运(yùn)并不能独揽功劳，人类偷懒(lǎn)史另有一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中期，澳大(dà)利亚的石匠们就开始(sh结婚以后他那个越来越大了ǐ)为争取八小时工作制斗争，

　　继1849年(nián)美国加(jiā)利福尼亚发现金矿之后，1851年(nián)在澳大利亚也发现(xiàn)了金矿，淘(táo)金热马上登陆澳(ào)洲，造成(chéng)澳大利亚(yà)劳动力(lì)短缺，工作强度增加。

　　缩短工(gōng)作时间成(chéng)为澳大利亚(yà)工(gōng)人们关心的问(wèn)题。

　　1855年，澳大利亚的(de)石匠们(men)就在同业公会的框(kuāng)架内率先实现了八小(xiǎo)时工作制。

　　到19世纪90年代，澳(ào)大利亚(yà)基本上实现了八小时工作制。

15个工作日(rì)是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应(yīng)当是21天(tiān)（含公休日6天），每(měi)周(zhōu)7天（只有5个(gè)工作日），三周就是15个工(gōng)作日，可以(yǐ)理解为∶连续时间累计中剔除(chú)休息日后达到15天。

　　工作日是指法律(lǜ)规定的(de)一昼夜内(nèi)的工作(zuò)时(shí)间的时数。

　　工作日通(tōng)常(cháng)分为四(sì)种，即标(biāo)准工作(zuò)日，特殊(shū)条件(jiàn)下的缩短工结婚以后他那个越来越大了作(zuò)日、延(yán)长工作日(rì)和(hé)无定时(shí)工作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作(zuò)日(rì)是(shì)指由法律规(guī)定的，在(zài)正(zhèng)常情况下，一般职工(gōng)所实行的工作(zuò)日。

　　目前我(wǒ)国实(shí)行(xíng)的(de)标(biāo)准(zhǔn)工(gōng)作(zuò)日(rì)是每日不(bù)超过8小时，每周不超(chāo)过44小时(shí)，平均(jūn)每周工作5天半。

　　标准(zhǔn)工作日(rì)是我(wǒ)国工(gōng)时制度(dù)立法(fǎ)的基础。

　　（2）特殊(shū)条件下的缩(suō)短工作日

　　特殊条件下的缩短工(gōng)作日，是(shì)指(zhǐ)在严重有害健康和(hé)劳动条件恶(è)劣(liè)以及(jí)对女工和未成年工实行特殊(shū)保护(hù)的(de)条件下，少(shǎo)于标准工作(zuò)日时数的工作(zuò)日。

　　1、15个工(gōng)作日是刨除(chú)周六日(rì)和节(jié)假日等(děng)公休日，是连续的15天(tiān)工(gōng)作日(rì)。

　　2、如(rú)果(guǒ)从1号周一算(suàn)1-5号工作日6.7号不算从8-12号为工(gōng)作日(rì)13.14不算从15-19日为工作日(rì)，也(yě)就是(shì)说，从1号(hào)到19号周期为15个工(gōng)作日，如(rú)果除周末外有其他的节(jié)假日(rì)依次顺(shùn)延。

　　期间开始的(de)时和日不计量在期间内，期结婚以后他那个越来越大了间(jiān)期满的最(zuì)后一日(rì)为(wèi)节假日的，以节假日后的第一日为(wèi)期(qī)间(jiān)期(qī)满的日子(zi)。

　　【法(fǎ)律依据】：《中华(huá)人民共(gòng)和国劳动法》

　　第三十六条国(guó)家实行劳动者每日工作时间不超过(guò)八(bā)小时、平均(jūn)每周工作时(shí)间不超过四十(shí)四小时的工时制(zhì)度。

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