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经常对视会产生好感吗,异性经常对视会增加好感

经常对视会产生好感吗,异性经常对视会增加好感 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消息 民政部等四部(bù)门发(fā)布关(guān)于做好2023年普通(tōng)高校毕业生到城乡社区就(jiù)业工(gōng)作的通知。其中提出,加(jiā)大从高校毕业(yè)生中定向招聘(pìn)社区(qū)专职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)的(de)工(gōng)作(zuò)力(lì)度,综(zōng)合考虑本(běn)地高校(xiào)毕业生数量、报考社区专职工作人员意愿等因素,科学(xué)设定定向招聘(pìn)高校毕业生的社区专职工(gōng)作人(rén)员岗位(以下简称“定向招聘岗(gǎng)位”)数量,鼓励2023年(nián)定向招聘(pìn)岗位数量(liàng)不(bù)少于(yú)2022年。各地(dì)社区专职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工(gōng)作须于(yú)8月31日前完成。定向招聘岗(gǎng)位(wèi)优先(xiān)向困难高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生倾斜(xié)。

  具体通知如(rú)下:

  一、统筹(chóu)做(zuò)好社区专职工作人员招(zhāo)聘工作。各地要(yào)对(duì)照“十四五”期末每万城镇常住(zhù)人口拥有社区(qū)工作者18人的规(guī)划目标(biāo),进一步充实社区工作力(lì)量(liàng),统筹(chóu)社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员现有空岗待(dài)招聘、因(yīn)退休(xiū)离职待(dài)招聘、新增待招聘岗位等(děng)需求,科学拟订(dìng)本(běn)地区2023年社区专职(zhí)工作人员(yuán)年度招聘(pìn)计划。以县(市、区、旗)为单位,统一(yī)规范社区(qū)专(zhuān)职工作人员选(xuǎn)聘程序和资格条件,由民政、人(rén)力资源社(shè)会(huì)保障(zhàng)等(děng)部门共同组织(zhī)实施(shī)。原则上2023年所有新招聘社区专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员岗位全部面(miàn)向高校毕业生开放。鼓(gǔ)励具备条件(jiàn)的(de)行(xíng)政村积极吸(xī)纳高校毕业生到村担任(rèn)村务工作(zuò)者(zhě)。

  二、重点做好定向招聘高校毕业生工作。加(jiā)大从(cóng)高(gāo)校毕业生中(zhōng)定向招聘社区专职(zhí)工作人员的(de)工作力度,综(zōng)合(hé)考虑本地高(gāo)校毕(bì)业生数量、报考社区专职工(gōng)作(zuò)人员意愿(yuàn)等因素,科(kē)学设定定向招(zhāo)聘高校毕业生(shēng)的社(shè)区专职工(gōng)作(zuò)人员岗位(以下简称“定向招(zhāo)聘(pìn)岗(gǎng)位(wèi)”)数量(liàng),鼓励2023年(nián)定向招聘岗位数量不少于2022年(nián)。各(gè)地(dì)社区专职(zhí)工作人员定(dìng)向招聘(pìn)2023届高校(xiào)毕(bì)业生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位优先(xiān)向困(kùn)难高(gāo)校毕业生倾斜。

  三、发展城乡社区服务吸(xī)纳就(jiù)业。贯彻落实《“十四五”城乡社区(qū)服务体(tǐ)系(xì)建设规划(huà)》,鼓励(lì)在(zài)社区发展养老、托育、家(jiā)政、物业、健康等生(shēng)活(huó)性服务,支持(chí)相关(guā经常对视会产生好感吗,异性经常对视会增加好感24px;'>经常对视会产生好感吗,异性经常对视会增加好感n)企业(yè)、事业单位、社(shè)会组(zǔ)织(zhī)在城乡社区设(shè)置服务网点或开(kāi)展(zhǎn)社区服务,对(duì)吸纳高校毕业生就业的(de)小微(wēi)企业,符合(hé)条件的按(àn)规定(dìng)落实社会保(bǎo)险补贴等帮扶政策。高校毕业生在城乡社区服务领(lǐng)域创业,符合条件(jiàn)的,可申请最高(gāo)20万元的个人创业(yè)担保贷款,由财政给予(yǔ)贴(tiē)息;鼓励利用社(shè)区综合服(fú)务设施为高校毕业生在城乡社区服务(wù)领域创业(yè)提供必要的场地支持。高校毕业生在城(chéng)乡社(shè)区服(fú)务(wù)领(lǐng)域灵活就业的,符(fú)合条件的(de)可(kě)申请获(huò)得(dé)社会保险补贴。

  四、开发社会工作岗位拓展就业空间。进一步增加(jiā)社(shè)会工作(zuò)就业岗位(wèi),引导高(gāo)校毕业生到乡镇(街道)社会工作站开展服务。鼓(gǔ)励各地对接辖区内高校,在社会工(gōng)作(zuò)服务(wù)平台中(zhōng)打造“研究生工(gōng)作站”、“大学生研学实践基地”、“双交流基地”等“政社(shè)校”合作(zuò)平台,探索社会(huì)工作高层次人才资源集聚和合作机制,为吸引社会(huì)工作专业高校(xiào)毕业生到基层就业(yè)创造积极条件。

  五、设(shè)立就业见(jiàn)习岗位(wèi)促进就业。积(jī)极(jí)组(zǔ)织(zhī)社(shè)会组织、城乡社区(qū)组织、社区服(fú)务类(lèi)企业等参与“百万就业见习岗位募集计(jì)划”,开发(fā)一批就业见习岗(gǎng)位(wèi),引导高校毕业生到城(chéng)乡(xiāng)社区实践服务、增进了解,激发(fā)到社区就业的热情。对见习单位按规(guī)定落实(shí)就业见习补贴和激励推动(dòng)政(zhèng)策,对城乡社区组(zǔ)织(zhī)见习期满(mǎn)的见习人(rén)员,可按(àn)规定(dìng)同(tóng)等条件下优先招录为社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员。

  六、加强(qiáng)高(gāo)校毕业(yè)生教育引导。各(gè)地各高校要(yào)强(qiáng)化对(duì)在校(xiào)大学生(shēng)的理想信念和思(sī)想教育,引导(dǎo)在校大学生树立(lì)科学的就业观和成才观(guān),激励(lì)高校(xiào)毕(bì)业生积(jī)极投身城乡(xiāng)社区等基层一线锻炼锤炼、成长成才。要进一步开(kāi)发社区治理(lǐ)和服务(wù)相关理(lǐ)论(lùn)和实践课程,在城乡社区设立实习(xí)实践基(jī)地,组织在校大(dà)学生走(zǒu)进城(chéng)乡(xiāng)社(shè)区,开展实习实践、志愿(yuàn)服务、社会公益等(děng)活动,培(péi)养做群众工作、链(liàn)接(jiē)资源、提(tí)供服务、化解(jiě)矛盾的能(néng)力;鼓励社会资本设立社(shè)区创(chuàng)新(xīn)专(zhuān)项基金,在(zài)高校教(jiào)师指导下组(zǔ)建创新(xīn)团队,以(yǐ)乡(xiāng)村产业振兴(xīng)、智慧社区建设等为重点(diǎn)开发便(biàn)于(yú)就业(yè)创业的项目,激发(fā)高校毕业生在城(chéng)乡社区创新创(chuàng)业的热情。

  七、强化社区(qū)就业服务指导。各(gè)地公(gōng)共就业(yè)人才服务机构(gòu)要及(jí)时收集社区岗位招聘信息,通(tōng)过(guò)线(xiàn)上线下各(gè)种(zhǒng)途径(jìng)向社会公开发布(bù)。国(guó)家(jiā)大学(xué)生就业(yè)服务平台、高校毕业生(shēng)就业服务(wù)平台要设立(lì)高校毕业生(shēng)城乡基层就(jiù)业(yè)岗位(wèi)发布专(zhuān)题(tí),汇集发布各地社区专职(zhí)工作人(rén)员招聘信息。各地民政部(bù)门(mén)要做好社区专职工(gōng)作人(rén)员相关(guān)信息的收集和对接(jiē),围绕社区专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)工作性质、工作职责、职业发展路径、薪酬(chóu)待遇(yù)等高校毕业生关(guān)心的(de)重点问(wèn)题加大宣(xuān)传力度,可采取随岗(gǎng)位需(xū)求信息一并推送至就业服务平台、在(zài)青年群体使用(yòng)较多的新媒体平台宣传发布等多种形式,增进(jìn)高(gāo)校毕业生对社区(qū)专职工作(zuò)人员职(zhí)业的(de)了解。各地教育、人力资源社(shè)会保障部门(mén)和各(gè)高校(xiào)要主动创造条(tiáo)件,为面向高校(xiào)毕业(yè)生精(jīng)准推(tuī)送社区就业信息、提供社区就(jiù)业服务(wù)指导予(yǔ)以支持和保障。

  八(bā)、营造拴(shuān)心留人的良好环境。以县(市、区、旗)为单(dān)位,做好(hǎo)新入职社区专职工作人(rén)员的高校毕业生(以下简称“新(xīn)入职高(gāo)校毕业生”)初任(rèn)培(péi)训工作(zuò),原(yuán)则上(shàng)在入(rù)职6个(gè)月之(zhī)内开展(zhǎn)3至(zhì)5天的(de)集(jí)中脱产(chǎn)培训,灵活采用以老带新(xīn)、观摩学习等形(xíng)式开展(zhǎn)结对(duì)帮带培训,帮(bāng)助新入(rù)职高校毕(bì)业生尽快熟悉(xī)社区情况、投入社区(qū)工作。加强(qiáng)对新入职高校毕业生的关心(xīn)关爱,在工作生活心理等(děng)方面对其给予支持和帮助。加大从(cóng)优(yōu)秀城乡社区工(gōng)作者中(zhōng)招录(聘)公(gōng)务员或事业(yè)单位工(gōng)作人员特(tè)别是街(jiē)道(乡(xiāng)镇)干部(bù)力度。大力(lì)宣传高校毕业生在社区就(jiù)业创业的优秀典型和先进事迹,营造广大青年(nián)投身城乡社区建设增长才干、实现价(jià)值的良好(hǎo)氛围。

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