金融界5月11日消息 网传浦发银行员工因不满降薪而到上海浦银大厦抗议一事，引发广泛关注(zhù)。

　　据(jù)报道，另有(yǒu)浦发银行(xíng)的内部知(zhī)情人士称，该(gāi)事件导(dǎo)火(huǒ)索(suǒ)或系浦(pǔ)发信用卡中心的(de)空(kōng)中银行(xíng) （外(wài)呼） 员工要(yào)从行(xíng)编(biān)转外(wài)包(bāo)，引发部分人员不满(mǎn)。至于浦发银行的降薪传闻，该知情人(rén)士称(chēng)，目前(qián)内部已经整体降薪(xīn)两轮，高管则(zé)是年年在降。

卡西欧手表是名牌吗，卡西欧手表很掉档次吗="http://img.jrjimg.cn/2023/05/11/c81838ef03d7464168fca4335829bb64.jpeg" alt="9万亿股(gǔ)份银行(xíng)突发！员工不(bù)满降(jiàng)薪引发抗议？刚(gāng)刚(gāng)回应了(le)：相关(guān)问题已在解决中">

　　值得注意的是，浦发银行(xíng)今年(nián)一(yī)季度效益出现下滑。浦(pǔ)发银行(xíng)最新公(gōng)告(gào)显示，公司(sī)一(yī)季度实现营业收(shōu)入480.79亿(yì)元，同比下(xià)降3.85％；税后归属于母公司股东的净利润158.31亿(yì)元，同比下降18.35％。截至3月末，浦发银行总资产为8.86万亿元。而(ér)在(zài)2022年(nián)，浦发银(yín)行还是唯(wéi)二净利润增幅为负增(zēng)长的银行，同比下滑3.46％至511.71亿元。

　　资产质量方面，报(bào)告(gào)期末(mò)，该(gāi)行(xíng)后三类不良贷款余(yú)额755.54亿元(yuán)，较(jiào)上年末增加9.35亿元； 不良贷款率1.52％，较上(shàng)年(nián)末持平； 拨备覆盖(gài)率为(wèi)160.78％，较(jiào)上(shà卡西欧手表是名牌吗，卡西欧手表很掉档次吗ng)年末上升1.74个百分点； 贷(dài)款拨备(bèi)率2.44％。

　　值(zhí)得注意的是(shì)，4月24日，有(yǒu)投资者在投资者(zhě)关系平台上向浦发(fā)银行提出，根据(jù)浦发银行2022年(nián)年报(bào)显示(shì)，该行信用卡中心人数为11975人，但其他可比同(tóng)业的信用卡中心人数远(yuǎn)低(dī)于(yú)此，如(rú)平(píng)安银行信用(yòng)卡中心1992人、兴业银行信用卡(kǎ)中心1134人等，“请(qǐng)问贵司的(de)卡中心运营是(shì)否存在冗员，影响降本增效(xiào)的现象，为(wèi)何与同(tóng)业(yè)相(xiāng)差(chà)这么多？”

　　公(gōng)开(kāi)资料显示(shì)，在同行平均(jūn)薪酬增长的背景下，浦发银行2022年人均薪酬小(xiǎo)幅下(xià)降(jiàng)，由2021年的45.88万元降至2022年的45.46万元。另从浦(pǔ)发银行(xíng)部(bù)分高管薪酬看，2022年，行长及多数副(fù)行长薪酬有所下降。同时(shí)，该行2022年(nián)应付职(zhí)工(gōng)薪酬为126.72亿元，较2021年(nián)下降14.75％。

　　另一方面，监(jiān)管(guǎn)层面(miàn)对(duì)金(jīn)融机构过高收入进行了调整。2022年8月，财政(zhèng)部下发了《关于进一步加强国(guó)有金融(róng)企业(yè)财(cái)务管理的(de)通知》，要求(qiú)优(yōu)化薪(xīn)酬分配结(jié)构，未来(lái)将(jiāng)更多向一线人(rén)员倾斜，同时建立健(jiàn)全(quán)薪(xīn)酬分(fēn)配延期支付和追责追薪机制。

　　对此，浦发银行(xíng)表示，网(wǎng)传图片系(xì)两起独立事件。其一，网传子(zi)公司一员工薪(xīn)酬下调是(shì)因其(qí)本人业绩考(kǎo)核不佳所(suǒ)致，经沟通，目(mù)前该员(yuán)工已对上述调(diào)整表示理解。其(qí)二(èr)，网传集体事件的图片，系一业务外包公司与所属(shǔ)员工之间(jiān)存在劳(láo)动纠纷(fēn)所致，目(mù)前该外包公司正与员工(gōng)沟通解决。

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