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竞聘(pìn)管理岗位个人优势怎么写(xiě)，个人竞聘优势自述简(jiǎn)短

　　1、具有(yǒu)较强的(de)学习(xí)能(néng)力(lì)，认(rèn)真刻苦(kǔ)，勤奋(fèn)务实；

　　2、工作责任心(xīn)强，具有(yǒu)一定(dìng)的(de)团队(duì)合作能力(lì)、快速执行能(néng)力；

　　3、亲和力强，有耐(nài)心、沟通(tōng)能力强，能很好地(dì)处理(lǐ)突发状况，应(yīng)变能(néng)力强；

　　4、为人严谨认真，诚实守信，公私分明，具有良好的思想(xiǎng)品(pǐn)德和操守；

　　5、乐观开朗，善于与人沟通，工(gōng)作(zuò)主动(dòng)积(jī)极，服务意识很强。

　　先突出个人优势，匹配(pèi)的优(yōu)点非(fēi)常重要。

　　后面加上(shàng)对应经历的简单描(miáo)述(shù)，就会显得更(gèng)丰富。

　　标准的求(qiú)职简历(lì)主要由四个基本内(nèi)容组成：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性(xìng)别、出(chū)生(shēng)日(rì)期(qī)、民族、婚姻状况和联(lián)系方式(shì)等。

　　2、教育(yù)背景：按时间顺序列出(chū)初中至最高(gāo)学历的(de)学校、专业和(hé)主要课程。

　　所参加的各种(zhǒng)专业知(zhī)识和技能(néng)培训。

　　4、其他：个人特(tè)长及爱好、其他(tā)技能、专业(yè)团体、著述和证明人(rén)等(děng)。

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