金融(róng)界4月24日消息(xī)，人力资源社会保障部专业技术人员管理司司长(zhǎng)李金生今日在新闻发布会上表(biǎo)示(shì)，数字技术工程师培育项目(mù)重点围绕智能制造、大(dà)数据(jù)、区块链、集(jí)成电(diàn)路等数字技术(shù)领域(yù)的新(xīn)职业，以技(jì)术创新(xīn)为核心，以数据(jù)赋能为关键，以国家(jiā)职业标准(zhǔn)为(wèi)依(yī)据，以新职业培训教程为基础，分职业、分方向、分等级开展规(guī)范化培训、社会化评价，探索建立数字技术(shù)工程师认(rèn)证制度，每(měi)年(nián)培(péi)养培训(xùn)数字技术技(jì)能人员8万(wàn)人左右。

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