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无人值守尿素加注机 尿素加注机工作原理

无人值守尿素加注机 尿素加注机工作原理 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界(jiè)6月2日消息(xī) 民政部(bù)等(děng)四(sì)部门(mén)发布(bù)关于做(zuò)好2023年普(pǔ)通(tōng)高校毕业生到(dào)城乡(xiāng)社区就(jiù)业工作的通(tōng)知。其(qí)中提出,加大从(cóng)高(gāo)校毕业生中(zhōng)定向招聘社区专职工作人员的工作(zuò)力度,综合考虑本地高(gāo)校毕业生数量(liàng)、报(bào)考社区(qū)专(zhuān)职工作人员意(yì)愿等(děng)因素,科学设定定向(xiàng)招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生的社(shè)区专职工(gōng)作人员岗位(以下简称“定(dìng)向招聘岗(gǎng)位”)数量(liàng),鼓励2023年定(dìng)向招聘岗位数(shù)量不少于(yú)2022年。各地社(shè)区专职(zhí)工作人员定向(xiàng)招聘2023届高校毕业生工作须于8月(yuè)31日前完成。定向招(zhāo)聘(pìn)岗位(wèi)优先(xiān)向困难(nán)高校(xiào)毕业生(shēng)倾斜。

  具(jù)体通知如下(xià):

  一、统筹(chóu)做好社区(qū)专职(zhí)工作人员招聘工作。各(gè)地要对照“十四五”期(qī)末每万城镇常住人口拥有(yǒu)社(shè)区工作(zuò)者18人的(de)规划目标,进一步充(chōng)实社(shè)区工作力量,统筹社(shè)区专职工(gōng)作人员(yuán)现有空岗(gǎng)待招聘、因(yīn)退(tuì)休(xiū)离职待招聘、新增待招聘岗位等需求,科(kē)学拟(nǐ)订本地区2023年社区专职工作人员年(nián)度(dù)招聘计划。以县(市、区、旗)为单位(wèi),统一规范社(shè)区专职工(gōng)作人员选聘(pìn)程序和资格条件,由(yóu)民政、人力(lì)资(zī)源(yuán)社会保(bǎo)障(zhàng)等(děng)部(bù)门(mén)共(gòng)同组织实施。原则上2023年所有(yǒu)新招(zhāo)聘社区专职工作人员岗位全部(bù)面(miàn)向高校(xiào)毕业生开放。鼓励具备条(tiáo)件的行(xíng)政村积极吸纳高校毕业生(shēng)到(dào)村担任村务工作(zuò)者。

  二(èr)、重点做好定向招聘(pìn)高校(xiào)毕业(yè)生工作。加大从(cóng)高校(xiào)毕业生(shēng)中定向招聘社区专职工(gōng)作人(rén)员的(de)工(gōng)作力度(dù),综合(hé)考虑(lǜ)本地(dì)高校(xiào)毕业生数量、报考(kǎo)社区专职工作人员意愿等(děng)因素,科学(xué)设定定(dìng)向招(zhāo)聘高校毕业(yè)生的社(shè)区专职工作人员岗位(以下简称“定向(xiàng)招聘岗位”)数量,鼓励2023年(nián)定向(xiàng)招聘岗位数量不少于2022年。各地(dì)社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员定(dìng)向招聘2023届高校(xiào)毕业(yè)生工(gōng)作(zuò)须于(yú)8月(yuè)31日前完成。定向招聘岗(gǎng)位(wèi)优先向困难高校毕业生倾(qīng)斜。

  三、发(fā)展城(chéng)乡社区(qū)服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五(wǔ)”城乡社(shè)区服务体系建(jiàn)设(shè)规划(huà)》,鼓励在(zài)社区发展养老、托育、家(jiā)政(zhèng)、物业、健(jiàn)康等生活性(xìng)服务(wù),支持相关企业(yè)、事业单位、社(shè)会组(zǔ)织在城(chéng)乡社区(qū)设置服务网点或开(kāi)展社区服务,对吸纳高校毕业生就业的(de)小微企(qǐ)业,符合条件的按规定落实社会(huì)保险补(bǔ)贴等帮扶政策(cè)。高校毕业生(shēng)在城乡社区服务领域(yù)创业,符合条件的,可申请最高20万元的(de)个人创业担保贷(dài)款,由财政给(gěi)予贴息;鼓励利用(yòng)社区综合服(fú)务设施为高校毕业生在城乡社(shè)区服务(wù)领域创业提(tí)供必要(yào)的场地支(zhī)持。高校毕业生在(zài)城乡社区(qū)服务领域灵活就业的,符合条件的可申请获得(dé)社(shè)会(huì)保险补贴。

  四(sì)、开(kāi)发社会工作岗(gǎng)位拓展就业空(kōng)间。进一步增(zēng)加(jiā)社会工作就业(yè)岗位,引(yǐn)导(dǎo)高校毕业生到乡镇(街道)社会工作站开(kāi)展服务。鼓励各地对接辖区内高校,在社(shè)会工作服务平台中打造(zào)“研究生工无人值守尿素加注机 尿素加注机工作原理(gōng)作站”、“大学生研学(xué)实(shí)践(jiàn)基(jī)地”、“双交流基地”等“政社校”合作平台,探索社会工作高层次人才资源集聚和合作机制,为吸(xī)引(yǐn)社会(huì)工(gōng)作(zuò)专业高校毕业生(shēng)到基层就业创造积极(jí)条(tiáo)件。

  五、设(shè)立就业见习(xí)岗位促进就业。积极(jí)组织(zhī)社(shè)会组织、城乡社区组(zǔ)织、社区服务(wù)类企业等(děng)参与“百(bǎi)万就业见(jiàn)习岗位募集计划”,开发一(yī)批就业见习岗位,引导(dǎo)高校毕(bì)业生到城(chéng)乡社(shè)区实践(jiàn)服务、增进了(le)解,激(jī)发到社区就业(yè)的(de)热情。对见习单位按规(guī)定落实就业见习补(bǔ)贴和激励推动政(zhèng)策,对城乡社区组织(zhī)见(jiàn)习期满的(de)见习人(rén)员,可按规(guī)定同等条件下优先(xiān)招录(lù)为社区专职(zhí)工作人员。

  六、加强高校毕业(yè)生教育(yù)引导。各地各(gè)高校要强化对在校(xiào)大学生的理想信念和思想教育,引导在校大学生树(shù)立(lì)科学的就业观和成才观,激励高校毕业生积(jī)极投(tóu)身城乡(xiāng)社区(qū)等基层(céng)一线(xiàn)锻炼锤炼、成长成才。要进(jìn)一(yī)步开(kāi)发社区治理和(hé)服(fú)务(wù)相关理论(lùn)和实(shí)践(jiàn)课程,在(zài)城乡无人值守尿素加注机 尿素加注机工作原理社区设立实(shí)习实践基地,组织(zhī)在校大学生走进城乡社区,开展实习实(shí)践、志愿服务、社会公益等活(huó)动,培养做(zuò)群众工作、链接资源、提供服(fú)务、化(huà)解矛(máo)盾的能力;鼓励社会资本设立社(shè)区创新专项基金,在高(gāo)校(xiào)教师指(zhǐ)导下组建创新(xīn)团(tuán)队,以乡村(cūn)产业振兴、智慧社区(qū)建(jiàn)设等为重点开发便于就业创业的(de)项目(mù),激发高校毕(bì)业(yè)生在(zài)城乡(xiāng)社区(qū)创(chuàng)新创(chuàng)业的热情。

  七、强化社区就业服务指导。各地公共就业(yè)人才服(fú)务机(jī)构要及时收集社区岗位招聘信息,通过线上线下各种途径向社会公开发布(bù)。国家(jiā)大学(xué)生就业服务平台(tái)、高校毕业生(shēng)就业(yè)服(fú)务平(píng)台要设立高校毕业生(shēng)城乡基层就业(yè)岗位发布专题,汇集发布(bù)各(gè)地社区专职工作人员(yuán)招聘(pìn)信息。各(gè)地民政部门要做好社区专职工(gōng)作人员相关信息的收(shōu)集和(hé)对接(jiē),围(wéi)绕社区专职工作(zuò)人员工作性质(zhì)、工作职责(zé)、职业发展路径(jìng)、薪酬待遇等高校毕(bì)业生(shēng)关心的重点问(wèn)题加大宣(xuān)传力度,可采取随岗位需(xū)求信息一并推送至就业服(fú)务平台、在青年群(qún)体使用较多的新媒体(tǐ)平(píng)台宣传发布等多(duō)种(zhǒng)形式,增进高(gāo)校毕业生(shēng)对社区专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员职业的(de)了解。各地教育、人力资源社会(huì)保障部(bù)门(mén)和各高校要主动(dòng)创造条件(jiàn),为面向高校毕业生精准(zhǔn)推送社区(qū)就业信(xìn)息、提供社(shè)区就业服务指导(dǎo)予以支(zhī)持和保障。

  八、营造(zào)拴心留(liú)人的良好环境。以县(市、区、旗)为单位,做好新入职社区专职工(gōng)作人员的(de)高校毕业生(以(yǐ)下简(jiǎn)称(chēng)“新(xīn)入职(zhí)高校毕业(yè)生(shēng)”)初任(rèn)培训工作,原则上在入(rù)职(zhí)6个月之(zhī)内开展3至5天的(de)集(jí)中脱产培训,灵活采用以老带新、观摩学习等形(xíng)式开展结对帮带(dài)培训,帮助新入职(zhí)高校毕(bì)业生(shēng)尽快熟悉(xī)社区情况、投入社区工作。加强对新入职高校(xiào)毕业生的关心关爱(ài),在工作生活心(xīn)理等方(fāng)面对(duì)其给予支(zhī)持和帮助。加大从优秀城乡社(shè)区工作(zuò)者中招录(lù)(聘)公务员(yuán)或事业单位工作人员特别是街道(乡镇)干部力度。大力宣传高校毕(bì)业生在社(shè)区就业创业(yè)的(de)优秀典型和(hé)先进事(shì)迹,营造广大青年投身城乡社(shè)区建(jiàn)设增长(zhǎng)才干、实现价值(zhí)的良(liáng)好氛(fēn)围。

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